GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM SÁT HẠCH LÁI XE

GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM SÁT HẠCH LÁI XE

  1. Mô tảchung
    • Ngành nghề việc làm:
      • Giáo dục / Đào tạo 
      • Nhân sự
      • Quản lý điều hành
    • Cấp bậc: Giám đốc 
    • Nơi làm việc:
      • TP Hải Dương
  • Trình độ học vấn: Cử nhân
  • Mức kinh nghiệm: 5-10 năm kinh nghiệm
  • Loại công việc: Toàn thời gian cố định 
  • Tuổi: 35-55
  • Giới tính: Nam/Nữ 

 

  • Mô tả chi tiết công việc

- Tham mưu và xây dựng tầm nhìn chiến lược, mục tiêu dài hạn/ định hướng phát triển Trung tâm. Báo cáo đề xuất kế hoạch sản xuất kinh doanh/ phương thức đầu tư/ phương án tài chính hàng năm trình Ban TGĐ.

- Quản lý, tổ chức, điều hành toàn bộ công tác đào tạo, sát hạch của Trung tâm và các cở sở đào tạo trực thuộc.

- Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch, tiến độ dạy nghề, đào tạo, thi kiểm tra cấp chứng chỉ nghề, tổ chức sát hạch theo quy định Nhà nước và các quy định của Trung tâm.

- Xây dựng và đề xuất cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ các phòng ban của Trung tâm/ Công ty phù hợp với hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty trong từng thời kỳ.

- Lập kế hoạch tài chính theo năm, quý, tháng và kế hoạch thu chi hàng tuần/ tháng gửi Ban TGĐ phê duyệt.

- Ký và duyệt chi các khoản tài chính theo kế hoạch tài chính/ phương án kinh doanh đã được BanTGĐ phê duyệt.

- Tổ chức xây dựng và phát triển các hoạt động tìm kiếm, khai thác thị trường, tuyển sinh học viên và đa dạng hóa các dịch vụ: thuê sân, thuê xe, treo biển quảng cáo…

- Các công tác khác theo sự chỉ đạo của Ban giám đốc Trung tâm/ Công ty.

  • Quyền lợi được hưởng

Mức lương: 30.000.000 - 40.000.000 /tháng (thoả thuận theo năng lực trong quá trình phỏng vấn)

- Lương tháng 13 + thưởng thành tích năm theo kết quả kinh doanh của công ty;

- Môi trường làm việc hiện đại, năng động; Có mức độ thăng tiến cao.

- Chính sách BHXH, BHYT theo Luật lao động

- Thời gian làm việc : 8h00' đến 17h00' từ thứ 2 đến sáng thứ 7

  • Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết

- Tốt nghiệp ĐH trở lên (chuyên ngành Luật, quản trị nhân sự, kinh tế, ngoại thương hoặc tương đương)
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm Giám đốc/Phó giám đốc trong các lĩnh vực dịch vụ, đào tạo
- Có kiến thức về quản trị nguồn nhân lực, lao động tiền lương, quan hệ lao động, luật lao động, v.v.
- Am hiểu pháp luật và các quy định về đào tạo nghề.

- Có kỹ năng phân tích, hoạch định và tổ chức công việc, cung cấp được những giải pháp mang tính đổi mới.

- Kỹ năng giải quyết vấn đề phát sinh, kỹ năng diễn thuyết tốt và khả năng tạo được sự đoàn kết thống nhất trong toàn Trung tâm.

- Kỹ năng quản trị mục tiêu và ra quyết định

- Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.

- Có kỹ năng lãnh đạo

- Có khả năng tạo lòng tin, kiên định

- Có khả năng nhìn nhận, đánh giá, phân tích

- Có phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, nhanh nhạy, sáng tạo, có ý thức chấp hành tốt nội quy, quy định công ty.

- Lịch sự hòa nhã với mọi thành viên trong công ty.

  • Thông tin liên hệ
    • Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
    • Tên liên hệ: Ban Nhân sự
    • E-mail: tuyendung@dongthienphu.vn
    • Địa chỉ: 21 Ngụy Như Kon Tum , Quận Thanh Xuân , Hà Nội, Việt Nam

** Nhận hồ sơ ứng viên bằng ngôn ngữ: Tiếng Việt

Bài viết liên quan

Tham mưu cho trưởng phòng, trưởng ban về các vấn đề liên quan đến hệ thống kế toán quản trị;. Xây dựng các quy định về công tác hạch toán kế toán,...
Tham mưu cho Ban TGĐ trong việc xây dựng quy chế, quy định, quy trình kiểm soát, chính sách kiểm soát và tổ chức công tác kiểm soát toàn Tập đoàn.....
- Triển khai thực hiện các thủ tục pháp lý của dự án; - Dự thảo hợp đồng, công văn cho các đối tác, Cơ quan ban ngành có liên quan; - Liên hệ, giao...
- Tham mưu cho Ban TGĐ về chế độ kế toán áp dụng tại doanh nghiệp và việc thiết lập bộ máy tài chính kế toán tại Công ty qua từng thời kỳ - Quản lý...
Lên lịch, sắp xếp và đăng ký lịch làm việc, lịch công tác của CT HĐQT. Ghi chép và sắp xếp chương trình và thời gian họp của CT HĐQT với khách hàng,...
Xây dựng cơ cấu tổ chức, xây dựng quy chế, quy trình thực hiện công việc, công tác quản lý, điều hành P TCHC, công tác tiền lương và chế độ chính...
Thực hiện công tác đầu tư, phân tích, đánh giá hiệu quả đầu tư theo danh mục đầu tư tập đoàn đang sở hữu, đánh giá cơ hội đầu tư phương án hạn mức...
Trợ giúp Chủ tịch HĐQT/TGĐ trong việc hoạch định và triển khai các chiến lược mục tiêu, giải pháp và kế hoạch phát triển chung của Tập đoàn và các...